10121171 - Technical Product Owner
Descrição da vaga
Com 25 anos de experiência no mercado de Tecnologia da Informação, a MTP é uma empresa multinacional com mais de 1.000 colaboradores espalhados em mais de 11 unidades em nível global, o que nos permite promover o crescimento e intercâmbio profissional. A MTP é líder no fornecimento de serviços e soluções de TI com foco em Quality Assurance. Possuímos mais de 10 certificações, incluindo o TMMI - level 5, o mais alto nível da categoria. Oferecendo um dos mais amplos portfólios, entregamos soluções inovadoras e flexíveis para ajudar empresas a resolver seus desafios mais complexos. Atuando em projetos em mais de 14 países, tais como: Alemanha, Reino Unido, Japão, Suécia, Coréia do Sul, Moçambique, Guatemala, Argentina, Chile, Peru, entre outros.
Responsabilidades e atribuições
O Product Owner é responsável por maximizar o valor do produto resultante do trabalho da equipe de desenvolvimento.
Essa função envolve uma colaboração estreita com o Gerente de Produto, os Proprietários de Negócio e as equipes de desenvolvimento para traduzir a visão e a estratégia de alto nível do produto em histórias de usuário e tarefas acionáveis. O Product Owner garante que a equipe entenda
os requisitos do produto e trabalhe para entregar incrementos de alta qualidade que atendam às necessidades do negócio.
TPOs são necessários (em vez de POs) onde os produtos são altamente técnicos e exigem "Facilitadores de Tecnologia" frequentes para impulsionar os recursos de negócios.
• Possuir e gerenciar as histórias de usuário de sua equipe designada dentro do backlog do produto, garantindo que estejam atualizadas, priorizadas e
alinhadas com o roteiro do produto e a direção estratégica definidos pelo Gerente de Produto.
• Escrever histórias de usuário claras, concisas e acionáveis com critérios de aceitação bem definidos.
• Refina e prioriza continuamente o backlog com base no feedback das partes interessadas, no valor do negócio e nas mudanças nos requisitos.
• Trabalhar em estreita colaboração com o Gerente de Produto para entender a visão, a estratégia e os objetivos do produto.
• Interagir com as equipes de Engenharia, Arquitetos e outras partes interessadas para coletar requisitos técnicos, feedback e validar histórias.
• Facilitar a comunicação entre as partes interessadas e a equipe de desenvolvimento para garantir o alinhamento.
• Fornecer orientação técnica e liderança às equipes de engenharia, garantindo que as soluções técnicas estejam alinhadas com os requisitos do produto e os objetivos do negócio.
• Colaborar com Arquitetos de Soluções de Tecnologia e Engenheiros de Integração para projetar e implementar soluções tecnicamente viáveis.
• Revisar e aprovar projetos técnicos, garantindo que atendam aos padrões de qualidade e estejam alinhados com a visão do produto.
• Participar das reuniões de planejamento do sprint para ajudar a equipe a entender os requisitos e priorizar as tarefas.
• Garantir que a equipe de desenvolvimento tenha um entendimento claro das histórias de usuário e dos critérios de aceitação.
• Fornecer feedback e esclarecimentos oportunos à equipe de desenvolvimento durante os sprints.
• Colaborar com a equipe de desenvolvimento para entregar incrementos de produto de alta qualidade que atendam aos requisitos definidos.
• Realizar revisões e demonstrações regulares do trabalho concluído para coletar feedback e garantir o alinhamento com as necessidades do negócio.
• Garantir que os recursos entregues atendam aos critérios de aceitação e estejam prontos para lançamento.
• Monitorar e avaliar o desempenho do produto usando métricas e KPIs e tomar decisões baseadas em dados para aprimorar o produto.
• Participar de retrospectivas e outras atividades de melhoria contínua para aprimorar o desempenho da equipe e a qualidade do produto.
• Manter-se atualizado com as tendências do setor, melhores práticas e tecnologias emergentes para embasar as decisões sobre o produto.
• Documentação e Comunicação:
• Criar e manter documentação abrangente para histórias de usuários, recursos e requisitos do produto.
• Comunicar o progresso, os riscos e os problemas ao Gerente de Produto e outras partes interessadas.
• Garantir que todas as informações relevantes sejam compartilhadas com a equipe de desenvolvimento em tempo hábil.
Interfaces e Colaboração:
• Gerentes de Produto: Trabalham em estreita colaboração com os Gerentes de Produto para garantir que o backlog técnico do produto esteja alinhado com a visão geral do produto, estratégia e roteiro.
• Equipes de Engenharia: Colaboram com as equipes de engenharia para garantir que as soluções técnicas estejam alinhadas com os requisitos do produto e as metas de negócios, fornecendo liderança técnica durante todo o processo de desenvolvimento.
• Proprietários de Negócios: Interagem com os Proprietários de Negócios para entender as prioridades do negócio, reunir requisitos técnicos e validar recursos técnicos.
• Arquitetos de Soluções de Tecnologia e Engenheiros de Integração: Trabalham com as equipes técnicas para garantir que as soluções técnicas sejam viáveis, escaláveis e alinhadas com os padrões de arquitetura.
• Partes Interessadas: Facilitam a comunicação entre as partes interessadas e as equipes técnicas para garantir o alinhamento e coletar feedback sobre o desenvolvimento técnico do produto.
Requisitos e qualificações
Gerenciamento do Backlog
Colaboração com as partes interessadas
Referência Técnica
Planejamento e Execução de Sprint
Melhoria Contínua
Desenvolvimento e Entrega de Produtos
Gestão de stakeholders
Gestão de equipes – garantir que as equipes entendam a prioridade do trabalho
Estrutura ágil
Comunicação
A certificação PO é um grande diferencial
Informações adicionais
Acting:
- 100% Home Office
- CLT
Benefits:
- Health insurance;
- Dental insurance;
- Meal voucher;
- Mobility voucher
- Culture Voucher;
- Education Voucher;
- Life insurance;
- Mental Health and Wellness Program;
- Childcare assistance;
- Partner discounts
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Comportamental
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: Entrevista com Cliente
- Etapa 5: Você foi aprovado(a)!
- Etapa 6: Contratação
Faça parte de uma equipe de excelência!
A MTP Group é uma multinacional espanhola fundada em 1997, com experiência mundial nos setores:
- Garantia de Qualidade (QA);
- Automação;
- Performance em Cybersecurity;
- Transformação Digital;
- User Experience (UX);
- DevOps;
- Agile Development;
- Big Data.
Presente no país desde 2007, a MTP Brasil presta serviços de Consultoria, alocação e treinamentos com um serviço profissional dedicado.
Nossa proposta, integrada ao ambiente do Digital Business Assurance, baseia-se em três fatores principais:
- Profundo conhecimento na garantia da qualidade de soluções e sistemas de TI.
- Forte compromisso com a inovação e a excelência operacional.
- Experiência comprovada no trabalho de adaptação às mudanças do mercado e ao crescente peso da tecnologia nos processos de negócio.
A MTP Group está sediada em Madri e possui escritórios próprios na Cidade do México, São Paulo, Argentina e EUA. Sendo uma empresa de capital privado.
Missão, Visão e Valores:
Missão:
Criar serviços de alto valor agregado, com soluções tecnológicas inovadoras.
Visão:
Fornecer as soluções para o futuro pensadas hoje.
Valores:
Excelência...
Em busca de superar as expectativas do cliente. Tratando o cliente com cortesia, respeito e atenção genuína. Ouvindo atentamente suas necessidades e respondendo com ideias relevantes e assertivas.
Oferecendo soluções e sugestões que possam ajudar o cliente a resolver seus problemas ou atingir seus objetivos de forma mais eficiente e/ou econômica.
Transparência...
Sendo honesto, íntegro, confiável em todas suas ações.
Ser honesto: dizendo a verdade, não enganando ou mentindo, em todas as suas ações e palavras.
Ser íntegro: seguindo de acordo com os valores e princípios, mesmo em situações difíceis.
Ser confiável: sendo responsável, pontual e não decepcionando as expectativas dos outros.
Transformação...
Buscando a evolução e aprimoramento constante.
Evolução: processo que promove a mudança de um estágio para outro.
Aprimoramento: refinamento de algo existente, com o objetivo de evoluir para algo melhor e mais eficiente.
Performance...
Atuando com eficácia e eficiência, alcançando a efetividade.
Eficácia: fazendo o certo, com foco no objetivo.
Eficiência: fazendo mais com menos.
Efetividade: confluência entre eficácia e eficiência, atingindo o melhor resultado da melhor forma possível.
Inovação...
Priorizamos a entrega de valor com soluções criativas.
A arte de desafiar a gravidade das ideias.
Criatividade + coragem = O segredo para rescrever o futuro.
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